Распоряжение префектуры Зеленоградского АО г. Москвы от 24.03.2010 N 154-рп // Мегабиблиотека по охране труда

ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ

ПРЕФЕКТУРА ЗЕЛЕНОГРАДСКОГО АДМИНИСТРАТИВНОГО ОКРУГА

ГОРОДА МОСКВЫ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 24 марта 2010 г. N 154-рп

О СМОТРЕ-КОНКУРСЕ НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ В ОБЛАСТИ

ОХРАНЫ ТРУДА СРЕДИ ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ ОКРУГА

С целью активизации деятельности организаций округа, направленной на улучшение условий и охраны труда, снижение производственного травматизма:

1. Провести в 2010 году Смотр-конкурс на лучшую организацию работы в области охраны труда среди предприятий и организаций округа (далее - Смотр-конкурс).

2. Утвердить Положение о Смотре-конкурсе на лучшую организацию работы в области охраны труда среди предприятий и организаций округа (приложение).

3. Первому заместителю префекта Михальченкову А.И., заместителям префекта (Гагин С.И., Кирюхин В.Н., Немерюк А.А., Панин О.О., Тельминов А.И., Хурумов А.И.) обеспечить информирование о проведении Смотра-конкурса организаций по курируемым направлениям.

4. Отделу науки и промышленной политики (Савинов М.В.):

4.1. В срок до 10 апреля 2010 года обеспечить прием заявок на участие в окружном Смотре-конкурсе на лучшую организацию работы в области охраны труда.

4.2. В срок до 26 апреля 2010 года обеспечить прием показателей состояния условий и охраны труда в организации - участнике окружного Смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда.

4.3. Совместно с сектором по связи с общественными организациями, движениями и информации (Юсупова Н.А.) обеспечить информационное сопровождение проведения Смотра-конкурса.

5. Межведомственной комиссии по охране труда при префектуре Зеленоградского административного округа города Москвы в срок до 25 мая 2010 года подвести итоги Смотра-конкурса в соответствии с Положением о Смотре-конкурсе и представить итоговый протокол на утверждение префекту округа.

6. Управлению экономики и перспективного развития (Истратова Е.Н.) выделить из средств бюджета города Москвы на 2010 год, предусмотренных префектуре Зеленоградского административного округа города Москвы, для поощрения победителей Смотра-конкурса 90000 (девяносто тысяч) рублей.

7. НП "Центр развития предпринимательства Зеленоградского административного округа" (Щербаков М.Л.) обеспечить техническую поддержку Смотра-конкурса.

8. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя префекта Тельминова А.И.

Префект

А.Н. Смирнов

Приложение

к распоряжению префектуры

Зеленоградского АО г. Москвы

от 24 марта 2010 г. N 154-рп

ПОЛОЖЕНИЕ

О СМОТРЕ-КОНКУРСЕ НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ В ОБЛАСТИ

ОХРАНЫ ТРУДА СРЕДИ ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ ОКРУГА

1. Общие положения

1.1. Настоящим Положением устанавливаются порядок и условия проведения Смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда (далее - смотр-конкурс) в организациях Зеленоградского административного округа города Москвы.

1.2. В смотре-конкурсе могут участвовать организации и объединения организаций независимо от их организационно-правовых форм (далее - организации), ведущих деятельность на территории Зеленоградского административного округа города Москвы, подавшие заявку на участие в смотре-конкурсе и представившие комплект документов, перечисленный в настоящем Положении.

1.3. Смотр-конкурс проводится по следующим номинациям:

- лучшая организация округа в области охраны труда среди организаций производственной сферы (с численностью сотрудников до 300 человек);

- лучшая организация округа в области охраны труда среди организаций производственной сферы (с численностью сотрудников более 300 человек);

- лучшая организация округа в области охраны труда среди предприятий бюджетной сферы;

- лучшая организация округа в области охраны труда среди организаций малого предпринимательства (с численностью сотрудников до 100 человек).

2. Задачи смотра-конкурса

2.1. Снижение производственного травматизма и улучшение условий труда работников в процессе трудовой деятельности, активизация профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональной заболеваемости в организациях.

2.2. Выявление и распространение положительного опыта работы в области обеспечения охраны труда в организациях округа, усиление пропаганды охраны труда в организациях, повышение заинтересованности работодателей в создании работникам безопасных условий труда.

3. Условия участия в смотре-конкурсе

3.1. Для участия в смотре-конкурсе организации необходимо представить в конкурсную комиссию:

- заявку (приложение 1) до 10 апреля 2010 года;

- показатели состояния условий и охраны труда в организации (приложение 2) до 26 апреля 2010 года.

3.2. Организация не рассматривается при подведении итогов смотра-конкурса в случае допущения тяжелых, групповых и смертельных несчастных случаев на производстве.

4. Оценочные критерии смотра-конкурса

4.1. Основными показателями, определяющими победителей смотра-конкурса среди организаций, являются:

- снижение числа несчастных случаев на производстве (не относящихся к категории групповых, смертельных и тяжелых) и профессиональных заболеваний;

- наличие службы охраны труда в организации в соответствии со ст. 217 Трудового кодекса Российской Федерации;

- проведение обучения, инструктажа и проверки знаний по охране труда у работников, включая руководителей и специалистов, в соответствии с действующим законодательством;

- проведение аттестации рабочих мест по условиям труда;

- проведение предварительных (при поступлении на работу) и периодических (во время трудовой деятельности) медицинских осмотров работников;

- организация обязательного страхования работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- обеспечение работников специальной одеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты;

- информирование работников о состоянии условий и охраны труда на рабочем месте, существующем риске повреждения здоровья и полагающихся компенсациях, о средствах индивидуальной и коллективной защиты;

- наличие совместных комитетов (комиссий) по охране труда в организациях в соответствии со ст. 218 Трудового кодекса Российской Федерации;

- выполнение мероприятий по улучшению условий и охраны труда, предусмотренных коллективными договорами и соглашениями по охране труда;

- обеспечение общественного контроля со стороны профсоюзных комитетов или иного уполномоченного работниками представительного органа, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда, организация их работы;

- наличие кабинетов и уголков по охране труда;

- обеспечение работников санитарно-бытовыми помещениями.

5. Организация смотра-конкурса

5.1. Все заявки на участие в смотре-конкурсе направляются в Межведомственную комиссию (МВК) по охране труда при префектуре округа.

5.2. МВК по охране труда проверяет, рассматривает поступающие заявки и определяет их соответствие требованиям смотра-конкурса.

5.3. МВК по охране труда, руководствуясь оценочными критериями, определяет победителей конкурса.

5.4. Решение МВК по охране труда оформляется протоколом.

5.5. Участники смотра-конкурса, занявшие первое место в смотре-конкурсе, награждаются дипломами и призами, организации, занявшие вторые и третьи места - дипломами.

Приложение 1

к Положению

ЗАЯВКА

НА УЧАСТИЕ В ОКРУЖНОМ СМОТРЕ-КОНКУРСЕ

НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА

(заполняется на бланке организации)

Прошу зарегистрировать ________________________________________________

(указывается полное наименование организации)

расположенную _____________________________________________________________

(фактический и юридический адреса организации,

___________________________________________________________________________

отрасль, тел./факс)

Численность работающих ________________________________________________

как участника окружного смотра-конкурса на лучшую организацию работы в

области охраны труда в номинации __________________________________________

Ответственный исполнитель _____________________________________________

(Ф.И.О., должность, тел.)

Руководитель организации ______________________________________________

(Ф.И.О., подпись, печать, дата)

Председатель профсоюзного комитета (иного уполномоченного работниками

представительного органа) _________________________________________________

(Ф.И.О., подпись, дата)

Направляется руководителем организации до 10 апреля 2010 года в адрес префектуры Зеленоградского административного округа города Москвы (обязательно заполнение всех позиций).

Приложение 2

к Положению

ПОКАЗАТЕЛИ

СОСТОЯНИЯ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ - УЧАСТНИКЕ

ОКРУЖНОГО СМОТРА-КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ

В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА

___________________________________________________________________________

(полное наименование организации,

___________________________________________________________________________

юридический и фактический адреса, тел./факс)

участника смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны

труда в номинации _________________________________________________________

I. Общие сведения

Вид собственности _________________________________________________________

Вид деятельности __________________________________________________________

┌────┬──────────────────────────────────────────────────┬────────┬────────┐

│N │Перечень показателей │2008 год│2009 год│

│п/п │ │ │ │

├────┼──────────────────────────────────────────────────┼────────┼────────┤

│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │

├────┴──────────────────────────────────────────────────┴────────┴────────┤

│II. Показатели производственного травматизма │

├────┬──────────────────────────────────────────────────┬────────┬────────┤

│1. │Численность работающих (чел.) │ x │ x │

│2. │Количество несчастных случаев на производстве, │ x │ x │

│ │всего │ │ │

│3. │Количество несчастных случаев на производстве, │ x │ x │

│ │подлежащих специальному расследованию, всего │ │ │

│ │в том числе: │ │ │

│ │- со смертельным исходом │ x │ x │

│ │- с тяжелым исходом │ x │ x │

│ │- групповых │ x │ x │

│4. │Показатель частоты производственного травматизма в│ x │ x │

│ │расчете на 1000 работающих (Кч) │ │ │

│5. │Показатель тяжести производственного травматизма │ x │ x │

│ │(Кт) │ │ │

│III. Состояние условий труда │

│6. │Занято в условиях, не отвечающих │ x │ x │

│ │санитарно-гигиеническим нормам, всего (чел.) │ │ │

│ │В % к общему числу работающих │ x │ x │

│7. │Численность работников, занятых на тяжелых │ x │ x │

│ │физических работах, всего (чел.) │ │ │

│ │В % к общему числу занятых в основном производстве│ x │ x │

│8. │Численность работников, получающих компенсации за │ x │ x │

│ │работу с тяжелыми, вредными или опасными условиями│ │ │

│ │труда (чел.) │ │ │

│9. │Сокращено рабочих мест с тяжелыми и вредными │ x │ x │

│ │условиями труда, всего │ │ │

│IV. Состояние организации и выполнения работы по охране труда │

│10. │Выполнение мероприятий по улучшению условий и │ │ │

│ │охраны труда, предусмотренных коллективным │ │ │

│ │договором (соглашением): │ │ │

│ │- запланировано на год │ x │ x │

│ │- выполнено фактически │ x │ x │

│11. │Финансирование мероприятий по охране труда (тыс. │ │ │

│ │руб.): │ │ │

│ │- предусмотрено планами мероприятий │ x │ x │

│ │- израсходовано │ x │ x │

│12. │Доля затрат на мероприятия по охране труда от │ x │ x │

│ │суммы затрат на производство продукции (работ, │ │ │

│ │услуг) в % │ │ │

│13. │Количество работников службы охраны труда, всего │ │ │

│ │(чел.) на малых предприятиях: │ │ │

│ │- на условиях совместительства │ x │ x │

│ │- по договору │ x │ x │

│14. │Наличие совместного комитета (комиссии) по охране │ x │ x │

│ │труда (да, нет): │ │ │

│ │число членов комиссии (чел.): │ x │ x │

│ │- количество заседаний │ x │ x │

│ │- принято решений │ x │ x │

│15. │Численность уполномоченных (доверенных) лиц по │ x │ x │

│ │охране труда профсоюза или трудового коллектива │ │ │

│ │(чел.) │ │ │

│16. │Обучено: │ │ │

│ │- членов комиссии (чел.) │ x │ x │

│ │- доверенных лиц (чел.) │ x │ x │

│17. │Количество руководителей и специалистов, │ x │ x │

│ │подлежащих обучению и проверке знаний по охране │ │ │

│ │труда, всего (чел.). │ │ │

│ │Количество руководителей и специалистов, прошедших│ x │ x │

│ │обучение (чел.) │ │ │

│18. │Количество рабочих, подлежащих обучению и проверке│ x │ x │

│ │знаний по охране труда, всего (чел.). │ │ │

│ │Количество рабочих, прошедших обучение (чел.) │ x │ x │

│19. │Количество рабочих мест, подлежащих аттестации по │ x │ x │

│ │условиям труда, всего. │ │ │

│ │Количество аттестованных рабочих мест │ x │ x │

│20. │Обеспеченность работников сертифицированной │ x │ x │

│ │спецодеждой, спецобувью и другими средствами │ │ │

│ │индивидуальной защиты (в % к норме) │ │ │

│21. │Обеспеченность санитарно-бытовыми помещениями (в %│ x │ x │

│ │к нормам) │ │ │

│22. │Количество работников, подлежащих прохождению │ x │ x │

│ │периодических медицинских осмотров, всего (чел.). │ │ │

│ │Количество прошедших медосмотр (чел.) │ x │ x │

│23. │Застраховано работников от несчастных случаев и │ x │ x │

│ │профессиональных заболеваний (добровольное │ │ │

│ │страхование), всего (чел.). │ │ │

│ │В % от общего числа работающих │ x │ x │

│24. │Внутрипроизводственный контроль за состоянием │ │ │

│ │охраны труда: │ │ │

│ │- количество проверок состояния охраны труда │ x │ x │

│ │- выдано предписаний │ x │ x │

│ │- количество выявленных нарушений │ x │ x │

│ │- устранено нарушений │ x │ x │

│25. │Наличие кабинетов (да, нет). │ x │ x │

│ │Наличие уголков по охране труда (да, нет) │ x │ x │

└────┴──────────────────────────────────────────────────┴────────┴────────┘

Руководитель организации ______________________________________________

(Ф.И.О., подпись, печать, дата)

Председатель профсоюзного комитета (иного уполномоченного работниками

представительного органа) _________________________________________________

(Ф.И.О., подпись, дата)

Ответственный исполнитель _____________________________________________

(Ф.И.О., должность, тел.)

Показатели с пояснительной запиской до 26 апреля 2010 года направляются руководителем организации в префектуру Зеленоградского административного округа города Москвы.

Все поля подлежат обязательному заполнению, в случае незаполнения полей организация может быть отстранена от участия в смотре-конкурсе.

Межведомственная комиссия по охране труда имеет право проверить достоверность представленной информации.